同比江西省企業(yè)分崗位就業(yè)人員年平均工資穩(wěn)步增長(zhǎng)
近日,省統(tǒng)計(jì)局發(fā)布2020年江西省城鎮(zhèn)私營(yíng)單位、城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位和規(guī)模以上企業(yè)分崗位就業(yè)人員年平均工資情況。數(shù)據(jù)顯示,2020年,江西經(jīng)濟(jì)運(yùn)行持續(xù)穩(wěn)定恢復(fù),為就業(yè)人員平均工資穩(wěn)步增長(zhǎng)提供了堅(jiān)實(shí)保障,城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位與私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資分別為78182元、48864元,比上年分別增長(zhǎng)6.0%、5.4%。
全省城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位統(tǒng)計(jì)的19個(gè)行業(yè)門(mén)類(lèi)中,15個(gè)行業(yè)就業(yè)人員年平均工資呈現(xiàn)增長(zhǎng)態(tài)勢(shì),9個(gè)行業(yè)工資增幅超過(guò)全省平均水平。其中,公共管理、社會(huì)保障和社會(huì)組織、房地產(chǎn)業(yè)、采礦業(yè)平均工資增速均超過(guò)10.0%。科研投入穩(wěn)定增長(zhǎng),帶動(dòng)相關(guān)行業(yè)就業(yè)人員平均工資較快增長(zhǎng),2020年,科技推廣和應(yīng)用服務(wù)業(yè)平均工資增長(zhǎng)14.1%,高于全省平均增速8.1個(gè)百分點(diǎn)。
江西省及時(shí)出臺(tái)減稅降費(fèi)、穩(wěn)崗補(bǔ)貼等一系列降本減負(fù)政策措施,為城鎮(zhèn)私營(yíng)單位平均工資增長(zhǎng)創(chuàng)造了條件。全省城鎮(zhèn)私營(yíng)單位統(tǒng)計(jì)的18個(gè)行業(yè)門(mén)類(lèi)中,13個(gè)行業(yè)就業(yè)人員年平均工資呈現(xiàn)增長(zhǎng)態(tài)勢(shì),8個(gè)行業(yè)工資增幅超過(guò)全省平均水平。
2020年江西省規(guī)模以上企業(yè)就業(yè)人員年平均工資為61829元,比上年增長(zhǎng)4.8%。