在年內AI概念大火的背景下，又一家打著“AI概念”、“要為夢想窒息”的公司，準備到A股“圈錢”割韭菜。這家公司就是思必馳科技股份有限公司(以下簡稱思必馳)，主要做語音識別。

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而在社交平臺上，有這樣一個問題——在思必馳工作是一種怎樣的體驗？而在平臺上，對這家公司基本上都是充滿了批評的態度。

有網友表示，自己已經從思必馳離職了。整體感受，這家公司越來越辣雞了，自從2019年開始烏煙瘴氣，沒有能力的人身居高位，又不懂管理，又不懂用人，固執己見。現在(2020年)一邊融資一邊裁員，還想著IPO呢，沒什么盈利能力，真為投資人的錢擔心。

正如這位前思必馳員工所言，打著AI旗號的思必馳，非常缺乏盈利能力。從2019年~2022年，思必馳分別虧損2.83億元、2.15億元、3.34億元和2.64億元，四年累計虧損接近11億元。

思必馳還往自己臉上“貼金”，對自己進行超出實際的樂觀估計。原本，公司在招股書中預計2022年虧損2億元，但實際虧損額達到2.64億元，相較于預計額虧損幅度擴大了32%。

實際上，即使按照思必馳自己的樂觀預計，公司在2026年之前也不可能實現盈利，思必馳預計還將繼續虧損三年。即2023年~2025年，公司將分別虧損2.13億元、1.65億元和0.62億元，合計還要虧損4.4億元。

而截至2022年末，思必馳賬上的貨幣資金只有1.25億元，這點錢基本只夠公司虧半年時間，也就是說如果思必馳不能在今年內實現上市、“圈錢”成功，公司將面臨現金流斷裂的風險，甚至可能倒閉。

阿里系、聯想系兩大“臥龍鳳雛”加持負債率超86%

“從現實的情況來看，思必馳的可持續經營能力是存在問題的。這種公司如果放在A股來上市，在以散戶為主的市場風險是極大的。這點從‘AI四小龍’——商湯科技在港股市場‘拉跨’的股價表現就可以看出來。”一位投行人士指出。

“而從‘硬科技’的角度來講，思必馳也處于不入流的水平。在語音識別領域，科大訊飛的領先優勢已非常明顯了，此外，包括阿里、騰訊也有相關的業務，思必馳未來發展的壓力是非常大的。”上述人士指出。

思必馳本身就是由一家資本“吹捧”出來的公司，在國內阿里系、聯想系兩大“臥龍鳳雛”都對思必馳進行了“賦能”。具體而言，2015年，阿里斥資1億元參與思必馳B輪融資，并在2016年C輪融資中再次參投2億元；而更早前，2012年，思必馳完成A輪融資，獲得聯想系——聯想之星1000萬元的投資金額。

實際上，在報告期初，阿里網絡為思必馳的第1大股東；但目前阿里網絡為公司第2大股東，持股比例為13.2197%，與第一大股東14.1833%的持股比例相差無幾。

而報告期內，阿里網絡曾在思必馳的的股東會層面就部分特別決議事項享有一票否決權；阿里網絡提名的董事曾在思必馳的董事會層面就部分決議事項享有一票否決權。

而阿里在參與兩輪融資后，2019年天貓成為思必馳第一大客戶，銷售金額超過1000萬，占思必馳當年營業收入近8.8%。同年，阿里云計算公司成為思必馳第一大供應商。

甚至阿里系的高管初敏都曾加入思必馳擔任公司副總。資料顯示，初敏2009年入職阿里，擔任阿里iDST智能語音交互方向負責人，使YunOS、支付寶、手機淘寶、釘釘等產品具備語音交互能力。2017年加入思必馳擔任公司副總。

有了中國“兩大”福報廠的加持，思必馳在給員工“畫餅”、PUA方面的核心科技也是堪稱一流。經常用“夢想”、“改變世界”來給員工“洗腦”。

就像網友們評論某大佬福報論時說得好，“兄弟們加油干呀，我明年就給你們換個嫂子。”見過不要臉的，沒見過這么不要臉的。

這兩年，普通人罵以某大佬為首的財閥兩句，立馬有人跳出來“洗地”，稱這是不正確的言論，某大佬是“人民富豪”、“改變世界的企業家”，怎么能算是資本家呢？人家從來對錢從來都沒有興趣。你們再罵，把你們都通通抓起來。

防民之口，甚于防川。老百姓被“996福報”了，還不許罵資本家兩句。即便你管起來了，老百姓心里有氣，心里TMD早罵了百八十道了。

別人避之不及，自己反而要沖上前去給資本家“擋槍”。還有些搞不清的，反而同情起資本家來了。資本家不容易云云，你知不知道某大佬前段時間環游世界，人家是開著游艇、唱著歌，浙江廚子跟在身后。想吃家鄉菜了隨時有，也是你一個“福報娃”能同情的？你配嗎？

最高人民法院說，996是嚴重的違法行為，某大佬說996是福報。到底是某大佬說的對，還是最高法說的對呢？還是誰拳頭大，誰說的對？誰有錢，誰說的對？誰能圍獵，誰就說的對？

負債率超86%4年虧約11億未來三年至少要虧4.4億

過去幾年，有幾家打著AI概念的公司登錄資本市場，但它們的股價和業績表現非常“拉跨”。比如商湯科技的走勢是這樣的。

寒武紀(688256.SH)在A股股價從上市之初的最高297元，一度跌至46元，最近AI概念火熱，公司股價回升至232元。但在業績上，從2020年上市算，道2022年，寒武紀分別虧損4.35億元、8.25億元和12.57億元，虧損幅度越來越大。

類似于寒武紀，思必馳的凈利潤一直是負數，尚未實現盈利。2019年~2022年，思必馳分別虧損2.83億元、2.15億元、3.34億元和2.64億元，四年累計虧損接近11億元。原本，思必馳再招股書中預計2022年虧損2億元，但實際虧損2.64億元，實際虧損幅度擴大明顯。

截至2022年末，思必馳合并口徑未分配利潤為-6.73億元，存在大額未彌補虧損，貨幣資金余額為1.25億元。2023年，思必馳預計將虧損2.77億元，這點錢只夠公司虧損半年左右。

實際上，即使按照思必馳自己的樂觀預計，公司在2026年之前也不可能實現盈利，思必馳預計還將繼續虧損三年。即2023年~2025年，公司將分別虧損2.13億元、1.65億元和0.62億元，合計還要虧損4.4億元。

由于持續虧損，也導致思必馳帶來了一系列的問題。首先就是摳，對員工要求非常苛刻，近乎于要求員工人人都是“雷鋒”。“北京思必馳領導最愛：拋頭顱灑熱血加班熬夜猝死，不拿公司一針一線。”有網友指出，“大家都是為了理想(老板的)努力奮斗的年輕人，談什么錢，要什么加班費，什么績效獎金，能讓你們給我打工就是你們幾輩子修來的福分了。”

其次，思必馳的負債率非常高，截至今年3月末，公司的負債率超過86%的水平，如果再不能“圈到錢”，思必馳的負債率將進一步走高，甚至是資不抵債。

實際上，思必馳還曾卷入欠薪風波。具體而言，有網友發文稱，自己再蘇州思必馳離職后，被公司拖欠績效不給發，最終導致其討薪，也為了避免更多的人上當，把這件討薪的事情講了出來。